人力資源管理師考試論文答辯注意事項(xiàng)有哪些

  下半年的人力資源管理師考試將于11月舉行，參加人力資源管理師考試的考生們，你們都知道論文寫作及答辯的要求嗎？
  一、論文選題要求
  論文采取考生自選題方式。選題應(yīng)根據(jù)國(guó)家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)要求，參考培訓(xùn)教程，同時(shí)結(jié)合考生所在單位或有關(guān)行業(yè)實(shí)際工作的情況自行擬定。
  二、論文撰寫要求
  1、必須由考生獨(dú)立完成，不得侵權(quán)、抄襲，或請(qǐng)他人代寫。
  2、如無(wú)特殊說(shuō)明，論文字?jǐn)?shù)原則上職業(yè)資格二級(jí)不少于3000字，職業(yè)資格一級(jí)不少于5000字。
  3、論文所需數(shù)據(jù)、參考書等資料一律自行準(zhǔn)備，論文中引用部分須注明出處。
  4、論文一律采用A4紙打印，一式5份。
  5、考生應(yīng)圍繞論文主題收集相關(guān)資料，進(jìn)行調(diào)查研究，從事科學(xué)實(shí)踐，得出相關(guān)結(jié)論，并將研究過(guò)程和結(jié)論以文字、圖表等方式組織到論文之中，形成完整的論文內(nèi)容。
  6、論文內(nèi)容應(yīng)做到主題明確，邏輯清晰，結(jié)構(gòu)嚴(yán)謹(jǐn)，敘述流暢，理論聯(lián)系實(shí)際。
  三、論文格式要求
  1、論文由標(biāo)題、署名、摘要、正文、注釋及參考文獻(xiàn)組成。
  2、標(biāo)題即論文的名稱，應(yīng)當(dāng)能夠反映論文的內(nèi)容，或是反映論題的范圍，盡量做到簡(jiǎn)短、直接、貼切、精煉、醒目和新穎。
  3、摘要應(yīng)簡(jiǎn)明扼要地概括論文的主要內(nèi)容，一般不超過(guò)300字。
  4、注釋是對(duì)論文中需要解釋的詞句加以說(shuō)明，或是對(duì)論文中引用的詞句、觀點(diǎn)注明來(lái)源出處。注釋一律采用尾注的方式(即在論文的末尾加注釋)。
  5、論文的末尾須列出主要參考文獻(xiàn)的目錄(見(jiàn)表2)。
  6、注釋和參考文獻(xiàn)的標(biāo)注格式為：
  (1)圖書：按作者、書名、出版社、出版年、版次、頁(yè)碼的順序標(biāo)注。
  (2)期刊：按作者、篇名、期刊名稱、年份(期號(hào))、頁(yè)碼的順序標(biāo)注。
  (3)報(bào)紙：按作者、篇名、報(bào)紙名稱、年份日期、版次的順序標(biāo)注。
  (4)網(wǎng)頁(yè)：按作者、篇名、網(wǎng)頁(yè)、年份日期的順序標(biāo)注。
  四、論文提交要求
  提交論文時(shí)，一律裝入文件袋并貼封。文件袋封面格式和論文首頁(yè)格式應(yīng)統(tǒng)一。
  五、答辯要求
  1、書面答辯
  （1）省級(jí)職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心根據(jù)答辯問(wèn)題，制作書面答辯試卷(試卷格式見(jiàn)附表5)，用信封分別封存，并在信封上注明考生姓名、準(zhǔn)考證號(hào)和論文題目。
  （2）省級(jí)職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心組織考生集中進(jìn)行書面答辯。書面答辯采用閉卷筆試方式，時(shí)間不少于60分鐘，考生不得攜帶論文等與答辯有關(guān)的資料。
  （3）答辯結(jié)束后，省級(jí)職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心組織評(píng)審委員結(jié)合論文對(duì)答辯試卷進(jìn)行評(píng)定，并將評(píng)定結(jié)果填入綜合評(píng)審評(píng)分表(附表4中的論文答辯部分)。
  （4）答辯*實(shí)行百分制，由評(píng)審委員會(huì)中每位成員評(píng)定的*進(jìn)行算術(shù)平均后得出。評(píng)定*符合以下兩個(gè)條件即為合格：占評(píng)審委員會(huì)總數(shù)2/3以上的委員評(píng)分合格(≥60分);平均分合格(≥60分)。
  2、口頭答辯
  （1）答辯由評(píng)審委員會(huì)主持，宣布答辯開(kāi)始。
  （2）答辯人作簡(jiǎn)短的自我介紹，匯報(bào)論文的主要內(nèi)容和需要說(shuō)明的問(wèn)題，時(shí)間不超過(guò)5分鐘。
  （3）評(píng)審委員提問(wèn)(每個(gè)委員一般提1-2個(gè)問(wèn)題)，答辯人準(zhǔn)備，準(zhǔn)備時(shí)間不超過(guò)10分鐘。
  （4）答辯人進(jìn)行口頭答辯，時(shí)間不超過(guò)20分鐘。
  （5）答辯人回避，評(píng)審委員分別將答辯評(píng)定*填入綜合評(píng)審評(píng)分表(附表4中的論文答辯部分)，評(píng)審委員會(huì)秘書匯總評(píng)分表(附表6)。
  （6）答辯部分的*實(shí)行百分制，由評(píng)審委員會(huì)中每位成員評(píng)定的*進(jìn)行算術(shù)平均后得出。評(píng)定*符合以下兩個(gè)條件即為合格：占評(píng)審委員會(huì)總數(shù)2/3以上的委員評(píng)分合格(≥60分);平均分合格(≥60分)